印尼中資企業(yè)以技術(shù)交流架起中印尼能源合作橋梁

2025-11-03 15:20:44

在共建“一帶一路”倡議的引領(lǐng)下,印尼大唐金光電力有限公司正以人才培養(yǎng)為紐帶,持續(xù)深化中印尼能源領(lǐng)域的交流與合作。通過連續(xù)組織印尼籍員工赴華培訓(xùn),公司在促進(jìn)技術(shù)共融、提升本地員工專業(yè)水平、推動(dòng)項(xiàng)目提質(zhì)增效等方面成果顯著,成為中印尼能源合作中“軟聯(lián)通”的生動(dòng)實(shí)踐。

持續(xù)派員赴華學(xué)習(xí) 搭建合作橋梁

2025年,大唐金光公司先后選派兩批印尼籍業(yè)務(wù)骨干赴中國(guó)學(xué)習(xí)交流。首批四名員工——薩卜漢、丁達(dá)、西吉特和艾迪,于9月參加了由中國(guó)大唐集團(tuán)組織的“共鑄卓越,共享未來”專題培訓(xùn)。為期12天的課程涵蓋智慧電廠技術(shù)、新能源管理等內(nèi)容,并安排了托克托發(fā)電廠等項(xiàng)目的實(shí)地考察。

“從超大規(guī)模集中發(fā)電項(xiàng)目到遠(yuǎn)程集控的風(fēng)光儲(chǔ)電站,中國(guó)在能源清潔化、智能化領(lǐng)域的創(chuàng)新實(shí)踐令人驚嘆?!彼_卜漢在培訓(xùn)分享會(huì)上表示。他指出,中國(guó)的智能控制系統(tǒng)為印尼電廠的轉(zhuǎn)型升級(jí)提供了有益借鑒。

10月,公司再次組織第二批四名骨干員工赴華,參加由中國(guó)商務(wù)部主辦的“一帶一路”國(guó)家大型燃煤電廠運(yùn)維技術(shù)培訓(xùn)班。本次培訓(xùn)更加聚焦專業(yè)技能,涵蓋燃煤電廠運(yùn)行維護(hù)、設(shè)備管理和故障診斷等核心內(nèi)容,為印尼員工提供了系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國(guó)先進(jìn)發(fā)電技術(shù)的平臺(tái)。

技術(shù)與文化并重 促進(jìn)理解互信

兩批培訓(xùn)雖然主題各異,但都兼顧了技術(shù)學(xué)習(xí)與文化體驗(yàn)。在大唐集團(tuán)培訓(xùn)中,學(xué)員們不僅了解了電力生產(chǎn)的智能化管理模式,還參觀了光伏治沙項(xiàng)目?!霸谥袊?guó)參訪期間,我看到技術(shù)與管理協(xié)同的重要性。光伏治沙項(xiàng)目既解決了能源問題,也改善了生態(tài)環(huán)境,這種理念值得我們學(xué)習(xí)?!倍∵_(dá)說。

第二批參加商務(wù)部培訓(xùn)的員工在學(xué)習(xí)運(yùn)維技術(shù)的同時(shí),也深入了解了中國(guó)工程文化?!霸谂嘤?xùn)班上,我們學(xué)習(xí)了最新的燃煤電廠運(yùn)維技術(shù),也感受到了中國(guó)工程師精益求精的精神?!眮碜蕴K拉威西肯達(dá)里發(fā)電廠的薩哈曼表示,“這種專業(yè)精神將直接影響我們回國(guó)后的工作方式。”

培訓(xùn)期間,學(xué)員們還參訪了北京歷史文化遺址和現(xiàn)代工業(yè)基地,體驗(yàn)了中國(guó)高鐵與智能電網(wǎng)建設(shè),深刻體會(huì)到中國(guó)傳統(tǒng)與現(xiàn)代的融合。這種文化理解為后續(xù)的技術(shù)合作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

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培訓(xùn)成果落地見效 推動(dòng)項(xiàng)目提質(zhì)增效

赴華學(xué)習(xí)成果已在印尼本地項(xiàng)目中得到應(yīng)用。西吉特在參加培訓(xùn)后,將學(xué)到的光伏設(shè)計(jì)理念應(yīng)用于公司屋頂光伏項(xiàng)目,優(yōu)化設(shè)計(jì)方案后,項(xiàng)目發(fā)電效率顯著提升。另一位卡爾登電廠參培工程師也表示,借助在培訓(xùn)中掌握的設(shè)備診斷技術(shù),成功解決了鍋爐長(zhǎng)期效率偏低的問題。

公司管理層高度重視培訓(xùn)成果的轉(zhuǎn)化與推廣,專門成立“赴華培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化小組”,確保先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)有效落地。同時(shí),公司建立內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制,由赴華員工擔(dān)任講師,將學(xué)習(xí)成果分享給更多員工,帶動(dòng)全員共同提升,形成知識(shí)傳播的“倍增效應(yīng)”。

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深化合作機(jī)制 推動(dòng)共贏發(fā)展

兩次赴華培訓(xùn)不僅提升了員工個(gè)人能力,更深化了中印尼能源合作的戰(zhàn)略互信。通過持續(xù)的學(xué)習(xí)與交流,大唐金光公司搭建起中印尼技術(shù)專家間的常態(tài)化溝通平臺(tái),并在此基礎(chǔ)上推動(dòng)印尼能源企業(yè)與中國(guó)設(shè)備供應(yīng)商開展更緊密的合作。同時(shí),公司與中國(guó)研究機(jī)構(gòu)展開聯(lián)合研究,探索適應(yīng)印尼本地條件的能源技術(shù)方案。

未來,大唐金光公司計(jì)劃將赴華培訓(xùn)常態(tài)化,每年選派優(yōu)秀員工赴中國(guó)學(xué)習(xí),并邀請(qǐng)中國(guó)專家來印尼交流指導(dǎo),推動(dòng)技術(shù)與文化的雙向互動(dòng)。公司還計(jì)劃建立“中印尼能源技術(shù)聯(lián)合創(chuàng)新中心”,為兩國(guó)能源合作提供持續(xù)的技術(shù)支撐與人才保障。

大唐金光公司表示,將繼續(xù)秉持“以技術(shù)交流促合作、以人才培養(yǎng)促共贏”的理念,助力印尼能源行業(yè)可持續(xù)發(fā)展,攜手推動(dòng)“一帶一路”框架下中印尼能源合作走向更高質(zhì)量、更深層次。

(來源:新華絲路 作者:馮鈺林 葉平凡)

責(zé)任編輯:劉明月

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