“我的學(xué)生問我,人工智能會搶走我們的‘飯碗’嗎?”今年全國兩會上,浙江杭州技師學(xué)院整形涂裝與設(shè)計學(xué)院副院長楊金龍代表與其他代表分享了這個問題。對此,他有自己的思考:“千人千面”的創(chuàng)意實(shí)現(xiàn),仍需依靠工匠的創(chuàng)造性,新興產(chǎn)業(yè)與未來產(chǎn)業(yè)的新職業(yè)、新崗位會為技能人才就業(yè)打開新的空間。
今年全國兩會,穩(wěn)就業(yè)是代表委員熱議的高頻詞。“打造‘AI就業(yè)友好型社會’”“堅(jiān)決糾正各類就業(yè)歧視”……代表委員指出,人工智能技術(shù)的應(yīng)用,令某些領(lǐng)域或某些崗位的工作實(shí)現(xiàn)效率躍升,進(jìn)而帶來部分職位被代替的現(xiàn)象。然而,硬幣的另一面是新業(yè)態(tài)、新技術(shù)必然會帶來新機(jī)遇、創(chuàng)造新崗位,因此要從培養(yǎng)適應(yīng)新變化的人才、提升技術(shù)水平等方面著手,實(shí)現(xiàn)更多人的高質(zhì)量就業(yè)。比如,曾經(jīng)工廠一線常見的傳統(tǒng)車工崗位,一度被討論會不會被數(shù)控技術(shù)取代。實(shí)踐表明,經(jīng)過多年發(fā)展,老車工完全可以轉(zhuǎn)型成為數(shù)控技能人才,工作環(huán)境更好、效率更高、待遇更優(yōu)。
就業(yè)是最大的民生,一頭連著萬家燈火,一頭系著經(jīng)濟(jì)大局。今年的政府工作報告提出“城鎮(zhèn)新增就業(yè)1200萬人以上”的預(yù)期目標(biāo),在經(jīng)濟(jì)形勢復(fù)雜、就業(yè)總量和結(jié)構(gòu)性矛盾突出的背景下,這一目標(biāo)體現(xiàn)了國家加力穩(wěn)就業(yè)、促民生的決心。代表委員圍繞就業(yè)領(lǐng)域新形勢、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)提供的解題新思路,更讓網(wǎng)友直呼“說到心坎上了”。
立足新變化、新趨勢,今年政府工作報告打出政策“組合拳”激發(fā)就業(yè)新活力。穩(wěn)定存量,“支持勞動密集型產(chǎn)業(yè)吸納和穩(wěn)定就業(yè)”;拓展增量,“統(tǒng)籌好新技術(shù)應(yīng)用和崗位轉(zhuǎn)換,創(chuàng)造新的就業(yè)機(jī)會”;提升質(zhì)量,“開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓(xùn)行動”……這份“政策禮包”既延續(xù)了近年來對重點(diǎn)群體就業(yè)幫扶的精準(zhǔn)性,又釋放出統(tǒng)籌傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與新興技術(shù)發(fā)展的新信號。
全國兩會現(xiàn)場,不少代表委員都關(guān)注到了DeepSeek、人形機(jī)器人等新技術(shù)對于就業(yè)生態(tài)的重塑作用?!袄煤眉夹g(shù)進(jìn)步對就業(yè)的創(chuàng)造效應(yīng),緊扣數(shù)字經(jīng)濟(jì)、綠色經(jīng)濟(jì)、健康經(jīng)濟(jì)、銀發(fā)經(jīng)濟(jì),編制發(fā)布急需緊缺職業(yè)、未來就業(yè)需求目錄,不斷挖掘就業(yè)新增長點(diǎn)”……新業(yè)態(tài)、新技術(shù)為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)解鎖了新空間和新期待,也有望讓更多人能夠向“新”發(fā)力,逐“高”而攀。
在新變化、新趨勢面前,保障就業(yè)必須靠發(fā)展,只有把經(jīng)濟(jì)“蛋糕”做大,才能把就業(yè)“蛋糕”做大。這需要更多的努力,比如引導(dǎo)各類經(jīng)營主體穩(wěn)崗擴(kuò)崗,讓就業(yè)“蓄水池”更充足;深化教育和產(chǎn)業(yè)改革,讓就業(yè)“引擎”更強(qiáng)勁,數(shù)智賦能就業(yè)服務(wù)體系,讓就業(yè)供需更匹配;確保重點(diǎn)群體充分就業(yè),讓就業(yè)基本盤更穩(wěn)定……
會場之內(nèi),3月9日下午,在十四屆全國人大三次會議民生主題記者會上,人社部部長明確表示,今年將面向高校畢業(yè)生等青年出臺新一輪支持政策,穩(wěn)定招聘規(guī)模,擴(kuò)大“三支一扶”“西部計劃”等基層項(xiàng)目人員數(shù)量?!耙粩堊印奔恿Π娴恼咦尣簧偾舐氄吒械桨残?。
會場之外,“金三銀四”的春季招聘正火熱進(jìn)行,一場場特色招聘、一趟趟務(wù)工專列、一次次就業(yè)幫扶,都在助力高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難群體等重點(diǎn)就業(yè)群體,實(shí)現(xiàn)求職與招聘的“雙向奔赴”。
期待會場內(nèi)外的政策暖意能夠持續(xù)提振勞動者的就業(yè)信心,助力他們走在就業(yè)的“春天里”;期待政策的含金量不斷轉(zhuǎn)化為勞動者切實(shí)的獲得感,讓他們體面勞動、全面發(fā)展。
(來源:工人日報)